{"id":792,"date":"2007-11-12T23:45:03","date_gmt":"2007-11-12T22:45:03","guid":{"rendered":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/2007\/11\/13\/management\/mehr-unterstuetzung-mehr-leistung"},"modified":"2007-11-13T00:02:34","modified_gmt":"2007-11-12T23:02:34","slug":"mehr-unterstuetzung-mehr-leistung","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/2007\/11\/12\/management\/mehr-unterstuetzung-mehr-leistung","title":{"rendered":"mehr Unterst&#252;tzung mehr Leistung?"},"content":{"rendered":"<p>Aus der <a href=\"https:\/\/secure.2ask.net\/0001\/16b03db742a58e84\/survey.html?t=mw8m45&#038;l=de\">letzten Auswertung<\/a> zu den monatlichen Frageb&#246;gen des <a href=\"http:\/\/www.Arbeitsweltmonitor.de\">Arbeitsweltmonitor.de<\/a> kann man entnehmen, dass vile Mitarbeiter sich mehr Entwicklungschancen w&#252;nschen, also mehr Verantwortung, mehr Kompetenzen, mehr Weiterbildung. Ich glaube der Wunsch wird deswegen immer st&#228;rker, weil durch den Personalabbau und andere die Einsparma&#223;nahmen der Druck auf den Einzelnen zunimmt. Ich beobachte in meinem Freundeskreis ganz krass die Tendenz, dass die Mitarbeiter immer einen Tick &#252;ber dem Limit arbeiten. <\/p>\n<blockquote><p>Mitarbeiter sind mit der Anzahl ihrer Ma&#223;nahmen zur Personalentwicklung nicht zufrieden. Immer mehr wird der Wunsch nach mehr ge&#228;u&#223;ert. So sind die Befragten der Ansicht, dass sie nicht gen&#252;gend Personalentwicklung am Arbeitsplatz (41%) und auf Veranstaltungen erhalten (50%). Doch im Gegenzug zu einer st&#228;rkeren F&#246;rderung bieten die Mitarbeiter eine Steigerung ihrer eigenen Leistung an. Die Befragten geben an, dass bei ihnen bei einem \u201eMehr an Schulung\u201c auch ein deutliches \u201eMehr an Leistung\u201c machbar ist (49%).<\/p><\/blockquote>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Aus der letzten Auswertung zu den monatlichen Frageb&#246;gen des Arbeitsweltmonitor.de kann man entnehmen, dass vile Mitarbeiter sich mehr Entwicklungschancen w&#252;nschen, also mehr Verantwortung, mehr Kompetenzen, mehr Weiterbildung. Ich glaube der Wunsch wird deswegen immer st&#228;rker, weil durch den Personalabbau und andere die Einsparma&#223;nahmen der Druck auf den Einzelnen zunimmt. Ich beobachte in meinem Freundeskreis ganz [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[10],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/792"}],"collection":[{"href":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=792"}],"version-history":[{"count":0,"href":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/792\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=792"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=792"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.glorf.it\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=792"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}